主要实践教学环节

包括毕业论文、毕业实习等。

培养目标

文化产业管理专业旨在培养掌握经济学、管理学及文化学基本理论与方法，具备较强规划、决策、组织、策划、创意以及沟通表达能力，具备较强社会调研和信息处理能力，能够在文化产业及相关产业、政府文化管理部门及文化事业单位从事文化经营管理、市场营销与策划、文化贸易与交流工作的应用型、复合型高级人才。

专业培养要求

本专业学生主要学习文化产业管理专业基础理论和基本职业技能，受到文化产业管理方面的基本训练，具有文化产业管理岗位工作的技能。

毕业生具备的专业知识与能力

1.系统地掌文化产业管理专业知识；2.具有宽阔的文化视野和现代管理意识；3.具备较强社会调研和信息处理能力；4.具备较强规划、决策、组织、策划、创意以及沟通表达能力；5.具备物业管理业务处理的能力；6.要求熟悉文化产业管理相关的法律、法规。

    研究型工作：文化产业管理专业的毕业生可以进入高校、文化产业的政府管理部门从事文化专业与文化创意产业管理方面的理论研究。这类工作的社会认可度较高，比较受人尊敬，但对学生的学历及知识水平要求较高，就业难度较大。
    管理型工作：对文化产业的管理可分为政府机关的宏观管理与企业内部管理。政府机关主要是为整个文化市场的规范、指导，要进入政府机关首先需要通过公务员考试，竞争压力较大。而企业内部管理主要是文化传播公司、新闻出版企业、广告公司等企事业单位，从事市场营销、项目策划、企业文化设计、公司运营管理等工作。
    咨询型工作：主要是在海关、银行等从事与文化相关的贸易投资的咨询工作，这类工作不仅要求学生具备文化产业的知识背景，更需要的是要一定的经济头脑，能够帮助客户理清投资的利弊关系，降低投资风险。

    文化产业是在全球化的消费社会背景中发展起来的一门新兴产业，被公认为21世纪全球经济一体化时代的朝阳产业。随着文化产业的迅速发展，使得这一领域的人才奇缺。由此可见，只要专业知识、能力过关，本专业的毕业生就业几乎还是比较多的。
    但是这并不意味着文化产业管理专业的就业一帆风顺，事实上，本专业尚存在一些问题亟待解决。首先我国的文化产业还处于发展初期，产业规模较小。同时，由于传统文化体制的制约，我国尚未形成完整的文化产业体系，各地在发展文化产业的过程中仍需要政策扶持。其次，文化产业管理师一个专业跨度较大的学科，涉及到的知识面较宽。再加上，这本身就是一个新兴专业，发展并不成熟，没有这方面的权威专家。而身处学校中的学生接触社会的机会较少，信息相对闭塞，很难在第一时间内了解国内外的新情况。综合以上各方面，我国的文化产业管理专业的学习难度较大，毕业生的水平相对较低，距离企业所需的人才要求尚有一定差距，因此就业较困难。